心态决定意愿，意愿决定行动
积健康的心态能够激发员工的工作热情，企业团建拓展，提高工作效率，营造---和谐的团队氛围。
心法（---）：心态的自我调节，情绪控制。彼此包容，互相影响，打造企业“家”的氛围。
方法（具体落实）：通过培训项目中不断承受压力，疏导并释放情绪，同时通过项目产生互相之间深入的的理解与包容，感受 彼此的付出和支持。
1、团队建设可以明确团队目标，提高员工的团队精神和团队意识。通过明确的分工合作，提高团队在共同面对问题时---地处理问题的能力，培养团队为共同目标相互合作，---、更快地完成任务。
2、拓展训练可以增强团队的凝聚力。它可以增进员工之间的相互理解，使员工相互包容和---，使团队成员相互尊重，从而缩短员工之间的关系，使个人形成一个更紧密的整体。迅速把一个团队变成一个人。
3、它可以激励团队。团队精神使团队成员意识到个体差异，使团队成员能够相互学习对方的优势，努力朝着---的方向前进。当团队完成个人无法完成的任务时，反过来又会激励团队，增强团队凝聚力。
4、它还可以协调团队中的个人关系，增进团队成员之间的关系。当---时，其他团队成员和团队中的---会协调他们的想法。球员有时会因为团队的利益而放弃或暂时放缓个人冲突，把整体情况放在---。
在多次共同面对一些问题后，球员之间会有更多的默契，同甘共苦也能让球员相互关心和理解，增进球员之间的感情。
公司是西南地区规模的团队建设系统解决方案提供商。我们的合作伙伴及顾问、讲师具有多年在跨国公司及大型民营企业的丰富工作和培训经验，从事过战略管理，市场营销和人力资源管理，他们既拥有的理论知识，又具有丰富的从业经验。不但能够为客户公司分析培训需求、设计课程、建立培训体系、提供企业战略管理、人力资源管理与市场营销战略培训服务，而且还具有国际水平的培训技巧和知识库存。
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